Vous voulez améliorer la performance de votre entreprise, par la conquête de nouveaux marchés, la mise en place d’un nouveau produit ou tout simplement la structuration d’une nouvelle activité dans votre entreprise (réorganisation de vos services) et pour cela vous envisagez le recrutement d’un nouveau collaborateur.
Pour le mettre en oeuvre avec un risque et un coût minimums, le dispositif ARDAN vous permet de tester dans l’entreprise ce collaborateur pendant une période de six mois. Au-delà de la mission, vous êtes libre de recruter ou de ne pas recruter le collaborateur en fonction des résultats obtenus.